ProduktSpecifikace:
| Moc | 9W |
| Velikost | 60CM |
| Teplota barev (CCT) | 3000-6000K |
| Světelná účinnost (LM/W) | 160lm/W |
| Index podání barev (Ra) | >90 |
| PF | >0.90 |
| LED čip | Epistar 2835 |
| Funkce | bez blikání |
Popis produktů
Dlouhá životnost: Díky výjimečné životnosti až 50 000 hodin, 18w T8 LED trubicová světla vyžadují méně častou výměnu, čímž se výrazně snižují náklady na údržbu.
Výjimečný jas: Tato trubicová svítidla LED poskytují jasné, neblikající-světlo vhodné pro řadu aplikací, včetně kanceláří, maloobchodů a skladů.
Okamžitý start: Na rozdíl od zářivkových trubic nabízí 18W trubicová svítidla T8 LED okamžitou aktivaci a zaručují rychlé rozsvícení bez jakéhokoli zahřívání-.
Možnosti stmívání: Výběr 18w T8 LED trubicových světel nabízí stmívatelné funkce, které uživatelům umožňují upravit úrovně osvětlení tak, aby vyhovovaly různým preferencím a nastavením.
Používání
1. Kanceláře: 18w T8 LED trubicová svítidla jsou ideální pro kancelářské prostředí, poskytují jasné a konzistentní osvětlení, které zvyšuje produktivitu a minimalizuje únavu očí.
2. Maloobchodní prodejny: Tato LED trubicová světla zlepšují viditelnost produktu a podporují příjemnou nákupní atmosféru pro zákazníky.
3. Sklady: 18w T8 LED trubicová svítidla poskytují vynikající jas a energetickou účinnost, díky čemuž jsou ideální pro osvětlení rozsáhlých skladových prostor a zvyšují viditelnost pro personál.
4. Školy: Trubková svítidla LED jsou upřednostňována vzdělávacími institucemi pro jejich energetickou účinnost a prodlouženou životnost, což z nich činí nákladově-efektivní řešení osvětlení.
5. Nemocnice: Ve zdravotnických prostředích poskytují 18w T8 LED trubicová světla jasné a spolehlivé osvětlení pro zlepšení péče o pacienty a zlepšení viditelnosti pro zdravotnický personál.
Naše společnost
Shenzhen Benwei Lighting Technology Co., Ltd byla založena v roce 2010. Jedná se o národní high-tech podnik, který integruje design, výzkum a vývoj, výrobu a prodej produktů pro vnitřní a venkovní osvětlení a také může dělat OEM, ODM.
